東京都の正社員(中途) 求人情報
以下の検索条件で 170 件が該当しました。
- 東京都
- 正社員(中途)
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
勤務地
東京都 【勤務地の魅力】
東京の心臓部、活気あふれる新宿区に位置する当社オフィス。
豊かな商業施設が近隣にあり、仕事後のリフレッシュにも最適です。
住所:〒160-0022 東京都 新宿区 新宿 5-18-11 タナカビル3F
【アクセス】
JR新宿駅から徒歩10分:都心へのアクセス抜群で通勤ラクラク
新宿三丁目駅から徒歩5分:複数の路線が利用可能で、どこからでもアクセスしやすい立地
東京の心臓部、活気あふれる新宿区に位置する当社オフィス。
豊かな商業施設が近隣にあり、仕事後のリフレッシュにも最適です。
住所:〒160-0022 東京都 新宿区 新宿 5-18-11 タナカビル3F
【アクセス】
JR新宿駅から徒歩10分:都心へのアクセス抜群で通勤ラクラク
新宿三丁目駅から徒歩5分:複数の路線が利用可能で、どこからでもアクセスしやすい立地
雇用形態
正社員(中途)
給与
月給25万円 ~ 30万円
賞与あり
【給与詳細】
月給:25万円以上スタート。
あなたの経験、スキル、前職の給与を考慮し、公平かつ適切な給与を決定します。
★入社時想定年収
年収の範囲は300万円(月給25万円)から360万円(月給30万円)を想定しており、あなたの能力をしっかりと評価します。
・給与支払い:毎月末締め翌月10日払い(10日が休業日の場合は翌営業日に支払い)
当社では、あなたの専門性と貢献を正当に評価し、安定した収入を保証します。
賞与あり
【給与詳細】
月給:25万円以上スタート。
あなたの経験、スキル、前職の給与を考慮し、公平かつ適切な給与を決定します。
★入社時想定年収
年収の範囲は300万円(月給25万円)から360万円(月給30万円)を想定しており、あなたの能力をしっかりと評価します。
・給与支払い:毎月末締め翌月10日払い(10日が休業日の場合は翌営業日に支払い)
当社では、あなたの専門性と貢献を正当に評価し、安定した収入を保証します。
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
勤務地
東京都 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10
PORTAL POINT HARAJUKU 401
【最寄駅】
山手線 原宿駅から徒歩約7分
副都心線 北参道駅から徒歩約6分
PORTAL POINT HARAJUKU 401
【最寄駅】
山手線 原宿駅から徒歩約7分
副都心線 北参道駅から徒歩約6分
雇用形態
正社員(中途)
給与
月給22万円 ~ 40万円
賞与あり
<入社時>
EC業界での経験 0~3年未満 月給22万円以上
EC業界での経験 3年以上~6年未満 月給24万円~26万円
EC業界での経験 6年以上~ 月給27万円~40万円
試用期間 3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)
<勤続5年目以降>(勤続年数4年経過後の4月か10月の早い月以降)
年齢給(月給) 年齢×1万円 例 40歳=月給 40万円
*役職があれば、月給に役職手当が追加されます。
昇給 10月の年1回(翌年になる年齢が基本給のベース年齢になります)
賞与あり
<入社時>
EC業界での経験 0~3年未満 月給22万円以上
EC業界での経験 3年以上~6年未満 月給24万円~26万円
EC業界での経験 6年以上~ 月給27万円~40万円
試用期間 3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)
<勤続5年目以降>(勤続年数4年経過後の4月か10月の早い月以降)
年齢給(月給) 年齢×1万円 例 40歳=月給 40万円
*役職があれば、月給に役職手当が追加されます。
昇給 10月の年1回(翌年になる年齢が基本給のベース年齢になります)
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
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更新日:2024/02/19
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更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
更新日:2024/02/19
勤務地
東京都 東急東横線、東京メトロ日比谷線、中目黒駅より徒歩約8分
雇用形態
正社員(中途)
給与
月給19万3600円 ~ 24万6400円
賞与あり
基本的に給与の計算は時給計算での月給制となりますが、1年でほぼ全員が昇級、ボーナスも100%全員に出ております。頑張った人には頑張った分のインセンティブ制度もあります。
当社独自の毎月ボーナス(調整手当)があり、努力した人にはより多くの給与が出るような仕組みにしています。
※経験・能力により考慮、優遇いたします。
年2回賞与あり(業績により。毎年必ず全員に賞与が出ております。)
昇給制度あり(毎年必ずで全員昇級しております)
出張手当あり(1日1000円)。2017年4月より「調整手当」という毎月の査定ボーナス制度を導入(MAX5万円)で優秀社員に支給しています。
賞与あり
基本的に給与の計算は時給計算での月給制となりますが、1年でほぼ全員が昇級、ボーナスも100%全員に出ております。頑張った人には頑張った分のインセンティブ制度もあります。
当社独自の毎月ボーナス(調整手当)があり、努力した人にはより多くの給与が出るような仕組みにしています。
※経験・能力により考慮、優遇いたします。
年2回賞与あり(業績により。毎年必ず全員に賞与が出ております。)
昇給制度あり(毎年必ずで全員昇級しております)
出張手当あり(1日1000円)。2017年4月より「調整手当」という毎月の査定ボーナス制度を導入(MAX5万円)で優秀社員に支給しています。
更新日:2024/02/19